Teamwork
Auf Schloss Neubeuern
Ihr Aufgabengebiet
- Beratung des Vorstands, der Geschäftsleitung und der Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Durchführung von u.a. Gehaltsabrechnung, Reisekostenabrechnung, Zeiterfassung, betrieblicher Altersvorsorge
- Bewerbermanagement und Recruiting inkl. rechtssicherer Vertragsgestaltung
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, rechtlichen Beratern, dem Finanzamt und Krankenkassen
- Budget- und Kostenplanung, Controlling
- Dokumentenmanagement
Gewünschte Kompetenzen & Qualifikationen
- Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation, z.B. als Personalkaufmann/-frau
- Einschlägige Berufserfahrung, Kenntnisse im Bereich Entgeltabrechnung, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Einordnung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und betrieblicher Altersvorsorge
- Administrative Aufgaben erledigen Sie routiniert, gleichzeitige haben Sie Freude daran, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
- Idealerweise Erfahrung im Sage-System (HR Suite)
- Diskretes und verbindliches Auftreten und eine sorgfältige Arbeitsweise
Benefits für unsere Mitarbeiter
Team
Sie haben Fragen zu Job und Karriere oder wollen sich initiativ bewerben?
Ihre Ansprechpartnerin
Andrea KaasererPersonal T. +49 (0) 8035 9062-78M. Andrea.Kaaserer@schloss-neubeuern.de
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